Nielsen: 500 mil pessoas atuam como influencers no Brasil
Fenômeno trouxe à tona uma proposta que pretende regulamentar a profissão no país
empreendedorismo
Incentivo a atividades físicas: empresas apostam na tendência como benefício
Dentre as tendências no mercado corporativo, empresas apostam em proporcionar aos colaboradores acesso a academias e exercícios físicos. Oferecer o benefício aos colaboradores é tido pelos gestores de recursos humanos como uma oportunidade de incentivar suas equipes a levar uma vida mais saudável e assim, ajudar na prevenção de doenças ocupacionais como estresse, ansiedade ou outras, e melhorar índices como absenteísmo e rotatividade.
Estudo revela desafios e pretensões dos CSCs para 2023
Lara Pessanha, sócia e responsável pela área de inteligência de mercado do IEG comenta os principais resultados obtidos por meio de levantamento, que contou com a participação de diversos CSCs
Espaços instagramaveis são a nova tendencia de branding e arquitetura
Hoje em dia está cada vez mais comum entrar em um bar ou restaurante e se deparar com um espaço lúdico, perfeito para registrar aquele momento. A palavra ‘instagramável’ vem da tendência crescente de compartilhar as melhores fotos no Instagram, e da ideia das marcas de criar o ambiente perfeito para essas fotos.
PABX em Nuvem favorece atendimento humanizado
Gravações integram empatia e intimidade junto ao público com qualidade e eficiência no atual sistema
Como o marketing digital agrega a inteligência artificial?
Especialista avalia mercado atual e aponta previsões para 2023
Aparatos tecnológicos se tornam indispensáveis para consumidores
Setor varejista vê importância em se adaptar às novas necessidades dos clientes para 2023
Adesão ao PRLF começa neste mês de fevereiro
Ato normativo faz parte de pacote de medidas para reverter déficit fiscal e prevê prazo de até 12 meses para quitar transações de créditos tributários em litígio em julgamento
Trabalhar de qualquer lugar do mundo já é realidade para algumas carreiras
O trabalho remoto foi uma das soluções encontradas para muitos trabalhadores e empresas, que seguem adeptos a esse modelo mesmo após a flexibilização das medidas sanitárias de combate à pandemia.
Informalidade passou dos 50% entre os trabalhadores em 2022
Levantamento realizado pelo Fundo Brasil, com dados do IBGE, mostra fragilidade do mercado de trabalho no país
Marketplaces promovem crescimento para negócios brasileiros
Segundo especialista, essas plataformas possibilitam maior visibilidade e aumento nas vendas para pequenos e médios negócios
Franchising no Brasil: setores preveem crescimento em 2023
Especialista comenta cenário para crescimento do segmento de franquias de clínicas odontológicas e avalia os desafios para os próximos períodos
Agência de Marketing em Belém (PA) recebe selo Adventure Partners
Luis Rudson de Souza Duarte, CEO da Único Marketing Digital, conta como a empresa conquistou o selo como a primeira agência de marketing digital a representar o segmento no estado do Pará
Universidade dos EUA oferece disciplinas eletivas para estudantes brasileiros
Carol Olival, Community Outreach Director da Full Sail University no Brasil, destaca as semelhanças entre o Ensino Médio brasileiro e o High School, oferecido nos EUA
ZEISS reúne gerentes das óticas ZEISS Vision Center para convenção em Petrópolis
Encontro promovido pela multinacional alemã contará com a presença do presidente da empresa na América Latina e reunirá mais de 120 profissionais de 19 estados
Ovos: rede social ensina cinco receitas diferentes para aprimorar as refeições
Shakshuka, moqueca de ovo e ovos al purgatório são algumas das opções da rede social para inovar nas preparações com a proteína
Cidades Gentis e as práticas adotadas para atrair pessoas nos espaços públicos
Atrair e incentivar a permanência das pessoas nos espaços públicos é propósito do conceito de Cidades Gentis que busca desenvolver uma interface acolhedora para o ambiente urbano visando estimular maior convivência e melhorar a qualidade de vida dos cidadãos.
Modelo de trabalho híbrido é preferência nas empresas
Gestores e colaboradores demonstram satisfação com a flexibilização do trabalho